（二0一五年二月七日通過）

公司第十五屆六次職工代表大會于二0一五年二月七日召開，會議歷時半天。出席這次會議的正式代表應(yīng)到60人，實到55人，占代表總數(shù)的92%，列席代表6人。

這次會議是在我公司迎來新發(fā)展的歷史機遇期召開的。在剛剛過去的一年里，公司面對內(nèi)外復(fù)雜的困難和壓力，對營銷、管理、生產(chǎn)實施了多項改革，推出了一系列新的政策。全體干部員工在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，不等不靠，團結(jié)拼搏，扎實奉獻(xiàn)。加大考核力度，夯實了管理基礎(chǔ)；加大政策調(diào)整，支持了市場拓展；加大技改投入，改變了外觀形象，為公司的發(fā)展和提升奠定了基礎(chǔ)。為了實現(xiàn)今年的各項工作，今天召開這次大會，目的明確，意義重大。經(jīng)過全體代表的共同努力，已圓滿完成了大會的各項議程，現(xiàn)做出決議如下：

    大會聽取、審議了王永浩同志所作的題為《搶抓機遇 迎接挑戰(zhàn) 統(tǒng)籌謀劃 創(chuàng)新發(fā)展 為實現(xiàn)公司健康發(fā)展奠定基礎(chǔ)》的行政工作報告和郭志明同志所作的《2014年度財務(wù)工作報告》。大會認(rèn)為，《行政報告》以貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，客觀認(rèn)真總結(jié)了2014年的工作，查擺了存在的問題，全面部署了2015年公司的工作方針和目標(biāo)任務(wù)，并針對重點工作提出了具體的措施；《財務(wù)工作報告》實事求是地報告了公司2014年度的各項經(jīng)濟指標(biāo)及財務(wù)決算情況，提出了2015年的財務(wù)工作計劃。 經(jīng)過全體代表的認(rèn)真討論和審議，一致認(rèn)為，《行政工作報告》和《財務(wù)工作報告》目標(biāo)明確、內(nèi)容具體，為全體干部員工統(tǒng)一思想，認(rèn)清形勢，明確方向做出了指導(dǎo)，是新一年公司各項工作的綱領(lǐng)性文件；《報告》所提出的工作任務(wù)、目標(biāo)措施是符合公司發(fā)展實際，切實可行,是經(jīng)過全體干部員工的共同努力能夠?qū)崿F(xiàn)的，全體代表對兩個工作報告給予了充分地肯定。

會上，王永浩同志代表公司與職工代表昃琴君同志簽訂了新一輪的《工資集體協(xié)議》；董事長、總經(jīng)理曹明同志對各代表組討論時提出的意見建議進(jìn)行了認(rèn)真詳細(xì)的解答，對2015年的重點工作、新公司的發(fā)展設(shè)想和打算發(fā)表了重要講話。同時對全體代表團結(jié)一致，干好今年的工作提出了殷切的希望和要求。這充分體現(xiàn)了公司發(fā)揚民主、尊重職工、依靠職工為企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展建言獻(xiàn)策、參政議政的態(tài)度和理念。

大會要求各代表組會后要積極行動起來，迅速把本次大會的精神傳達(dá)貫徹到每一位員工，認(rèn)真落實好這次大會決議。會后各部門要結(jié)合自身實際，制定切實可行的工作計劃和措施，狠抓落實，確保全年任務(wù)的順利完成。

大會號召各級工會組織和廣大干部、員工，要以全面貫徹落實這次大會精神為契機，面對新的機遇與挑戰(zhàn)，進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，凝神聚力，為實現(xiàn)本次大會制定的各項任務(wù)目標(biāo)和公司的創(chuàng)新發(fā)展而努力奮斗！